Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz

Innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements kommt der psychischen Gesundheit eine immer größere Rolle zu. Während Erkrankungen des Muskel-Skelett-Systems seit einigen Jahren rückläufig sind, nehmen psychische Erkrankungen – vor allem als Folge von Fehlbeanspruchung – stetig zu. Nach Schätzungen des Berufsverbands Deutscher Psychologinnen und Psychologen (BDP) werden die depressiven Verstimmungen bis 2020 an zweiter Stelle der weltweiten Krankheitsbelastung stehen. Folgende Faktoren spielen im Hinblick auf die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz eine wesentliche Rolle:

• Einfluss- und Mitwirkungsmöglichkeiten
• Führungsverhalten
• Unternehmenskultur

Als Fachberater Gesundheitsmanagement führe ich Erhebungen zur Bestimmung der psychischen Gesundheit durch und berate Personalverantwortliche, Führungskräfte und Betriebsräte bei der Entwicklung nachhaltiger Programme und Maßnahmen.